鴻池組の現場監督・施工管理の就職難易度は８です。

鴻池組は歴史のあるゼネコンです。

それでは、鴻池組についてさっそく見ていきましょう(^^)

鴻池組の会社概要

鴻池組の会社概要をご紹介します。

  • 本社所在地：大阪市中央区北久宝寺町3-6-1　本町南ガーデンシティ
  • 創業：明治4年
  • 設立：大正7年
  • 資本金：52億5000万円
  • 従業員数：1675人

となっています。

 

事業内容は、

  • 建設工事の企画・測量・設計・監理・請負およびコンサルティングに関する事業
  • 不動産の売買貸借およびその仲介ならびに所有管理に関する事業
  • 骨材および砂利の採取販売に関する事業
  • 建設用資材の製造および販売に関する事業
  • 不動産の鑑定評価に関する事業

 

その他の情報は、

  • 平均年齢：43.4歳
  • 平均勤続年数：20.8年
  • 離職率：15％
  • 採用倍率：20倍

となっています。

 

採用倍率が高いため、心してかかりましょう。

鴻池組の平均年収

鴻池組の平均年収は700万円でした。

求められる人物像

鴻池組が求める人物像は、

  • 建築系や土木系専攻の高卒以上で、施工管理全般の実務経験のある人
  • 一級建築士、一級建築施工管理技士の資格を持っている人
  • 目標を達成できる人
  • 仕事が早い人
  • コミュニケーション能力のある人
  • 人から信頼を得られる人
  • 転勤が可能な人
  • チャレンジ精神のある人

となっています。

採用面接で聞かれること

鴻池組の採用面接で聞かれる可能性のあることをまとめてみました。

  • 志望動機
  • 前職の退職理由
  • 実務経験はどれくらい？
  • 忙しい現場でも大丈夫か？
  • 単身赴任は可能か？
  • 長所と短所
  • 転職理由
  • 転勤は可能か？
  • 残業は可能か？
  • 体力はある方ですか？
  • 自己PR

となっています。

まとめ

大きいゼネコンで事業範囲も広いため、多くに実務経験と知識が必要です。

厳しい仕事ですが、成長できます。

自分に合う会社に転職するには？

現場監督や施工管理技士・建築士として就職・転職する際は、そのゼネコン・ハウスメーカーなど建設会社(転職先企業)の中途採用条件、福利厚生、転勤の有無、平均年収や平均月収など平均給料、ボーナス、必要な国家資格、休日、労働時間、業務内容、残業時間、残業代、募集要項などを確認しましょう。

 

それ以外にも、

  • 採用倍率はどれくらいか？
  • 将来性はどうか？
  • 健康保険や退職金はあるか？
  • 離職率はどれくらいか？
  • 口コミや評判はどうか？
  • サービス残業はどれくらいか？
  • ブラックではないか？
  • 徹夜など激務ではないか？仕事はきついのか？
  • リストラ、クビ、パワハラ、セクハラはないか？
  • 仕事はどれくらい大変なのか？現実・現状はどうなのか？
  • 倒産しないか？
  • 労働基準法を守っているか？
  • 労災保険はあるか？
  • 土日休みか？
  • 高卒や無資格・未経験者の場合、働けるのか？
  • トラブルやデメリットはないか？

なども確認しましょう。

 

現場監督、施工管理の就職・転職は『自分に合う企業』に就職することが大切です。

建設業界専門で、信頼できる企業だけを紹介してくれる相談窓口があるので相談してみると良いでしょう。