タマホームの現場監督・施工管理の就職難易度は８です。

タマホームは注文住宅を中心に展開しています。

 

ロードサイド型独立店を積極的に展開しています。

１９９８年に筑後興産株式会社の土木・建築・設計・不動産業から分離してタマホームが設立されました。

 

良質な国産材を使用して住宅を施工しています。

それでは、タマホームについてさっそく見ていきましょう(^^)

タマホームの会社概要

タマホームの会社概要は、

  • 本社所在地：東京都港区高輪3丁目22番9号タマホーム本社ビル
  • 設立：平成10年6月3日
  • 資本金：43億1014万円
  • 従業員数：3172名
  • 売上高：1603億円

となっています。

 

事業内容は、

  • 不動産分譲
  • 分譲マンション販売
  • 戸建リフォーム
  • マンションリフォーム

などです。

 

タマホームは木村拓哉さんのTVCMが印象的ですね。

引用元：youtube「タマホームCM　木村拓哉」

タマホームのその他の企業情報は、

  • 平均年齢：38.6歳
  • 平均勤続年数：6年
  • 採用倍率：不明
  • 離職率： 不明

となっています。

タマホームの平均年収

タマホームの平均年収は６３８万円です。

引用元：タマホーム「有価証券報告書」

昇給は６月に年１回です。

ボーナスは６月と１２月の年２回です。

 

諸手当は、

  • 通勤交通費
  • 住宅手当(東京23区・川崎・横浜は月額３万円、東京・神奈川・埼玉・千葉は月額２万円、福岡・広島・名古屋・大阪市以外の大阪府・神戸・京都は月額１万円)
  • 資格保有手当(１級建築士７５００円/月、２級建築士３５００円/月、１級建築施工管理技士５０００円/月)
  • 時間外手当
  • 技術手当(２０時間相当分の時間外手当支給)

などがあります。

世代別の平均年収

タマホームの世代別の平均年収は、

  • 20～24歳：277万円
  • 25～29歳：357万円
  • 30～34歳：504万円
  • 35～39歳：642万円
  • 40～44歳：739万円
  • 45～49歳：786万円
  • 50～54歳：850万円
  • 55～59歳：883万円
  • 60～64歳：490万円
  • 65～69歳：418万円

となっています。

※厚生労働省「賃金構造基本統計調査」を参考に計算していますので、実際の平均年収と差がある場合があります。

 

さらに詳しいタマホームの年収情報は「タマホーム　現場監督　年収」を読んでみてください。

タマホームの業績

タマホームの近年の業績は、

  • 2015年：売上高1383億7900万円・経常利益10億1600万円・純利益-4億4600万円
  • 2016年：売上高1570億100万円・経常利益34億7500万円・純利益9億100万円
  • 2017年：売上高1679億1500万円・経常利益40億2900万円・純利益20億4700万円

となっています。

 

２０１５年に赤字が出ていますが、売上・利益ともに堅調に推移しています。

タマホームの施工管理職の中途採用の転職の難易度

タマホームの施工管理の中途採用の募集職種は、建築施工管理です。

 

応募資格は、

  • １級建築施工管理技士か２級建築施工管理技士の資格をもっている人
  • 一級建築士か二級建築士の資格をもっている人
  • 普通運転免許をもっている人

となっています。

当然ですが、豊富な施工管理の実務経験が必要です。

 

２級資格以上であればエントリーできるため、そこまで転職の難易度は高くありません。

 

中途採用には、

  1. 全国社員：全国転勤あり
  2. エリア限定社員：エリアの範囲内でのみ転居を伴う転勤あり
  3. 地域限定社員：転居を伴う転勤なし

の３種類があります。

 

全国社員の給料は、月給211,000円～479,000円です。

エリア限定社員の給料は、月給197,000円～465,000円です。

地域限定社員の給料は、月給183,000円～451,000円です。

 

給料には２０時間分の時間外手当の技術手当を含み、超過分は別途支給されます。

また、給料には歩合給が加算されます。

 

ちなみに、中途採用は全国で募集があります。

引用元：タマホーム「中途採用工務職」

タマホームの休日と休暇

タマホームの休日は日曜日で、あとはシフト制です。

月間の休日は８～９日です。

 

休暇は、

  • 年末休暇(１２月３０日・３１日)
  • 有給休暇
  • 特別休暇(結婚、忌引、転勤の休暇)
  • 慶弔休暇
  • 介護休暇
  • リフレッシュ休暇(年１回連続最大７〜９日の休暇)
  • アニバーサリー休暇(本人や家族の誕生日、記念日、式典などの休暇)
  • ハローベイビー休暇(配偶者の出産時に最大７間の休暇)
  • マタニティ休暇
  • 特別無給休暇(産前産後休暇・育児休業で最大２年間、介護休業は最大１年間)

などがあります。

他のハウスメーカーに比べて、休暇制度は多いです。

 

年間休日は約１０７日です。

タマホームの福利厚生

タマホームの福利厚生は、

  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 従業員持株会
  • 確定拠出年金
  • 選択制確定給付企業年金制度
  • 財形貯蓄
  • 出産祝金(最大５０万円)
  • 資格取得祝金(一級建築士５０万円・二級建築士３０万円・１級施工管理技士１５万円)
  • 制服・携帯貸与
  • 住宅取得補助制度

となっています。

必要書類

タマホームに応募する際必要な書類は、

  • 履歴書
  • 職務経歴書

となっています。

選考フロー

タマホームの選考フローは、

  1. 書類選考
  2. 面接
  3. 内定

となっています。

 

実務経験豊富な中途採用であっても、面接の練習をして採用試験にのぞみましょう。

求められる人物像

タマホームが求める人物像は、

  • １級建築施工管理技士か２級建築施工管理技士の資格をもっている人
  • 一級建築士か二級建築士の資格をもっている人
  • 普通運転免許をもっている人
  • 施工管理の実務経験のある人
  • 成長できる人
  • 折衝力のある人
  • コミュニケーション能力の高い人
  • 柔軟な対応力のある人
  • 交渉力のある人
  • チームワークができる人
  • 人から信頼される人
  • 転勤が可能な人
  • 臨機応変に動ける人
  • 調整力のある人

となっています。

採用面接で聞かれること

タマホームの採用面接で聞かれる可能性のあることをまとめてみました。

  • 志望動機
  • 転勤は可能か？
  • 体力はある方ですか？
  • 実務経験はどれくらい？
  • 残業は可能か？
  • 自己PR
  • 忙しい現場でも大丈夫か？
  • 単身赴任は可能か？
  • 転職理由
  • 前職の退職理由
  • 保有資格について

となっています。

まとめ

タマホームの現場監督・施工管理の就職・転職難易度はそこまで高くはないようです。

 

新卒は積極的に施工管理職を採用しているようです。

中途採用は２級以上の資格が必要で、豊富な施工管理の実務経験が必要です。

 

中途採用は資格や豊富な実務経験があっても、念のため企業分析や面接練習をして採用試験にのぞみましょう。

ハウスメーカーの中では比較的就職・転職しやすいでしょう。

 

あなたの就職・転職活動の参考になればうれしいです(^^)